ლიეტუვაში დასაქმებული ყოველი მეათე პირი მიგრანტია. უახლესი სტატისტიკის თანახმად, ქვეყანაში ამჟამად დასაქმებული დაახლოებით 150 ათასი ადამიანი ევროკავშირის არაწევრი სახელმწიფოდან არის, 17 ათასი კი – ევროკავშირის წევრი ქვეყნიდან.
ბოლო წლებში შეიმჩნევა მიგრაციის მუდმივი ზრდა, ძირითადად, ევროკავშირის არაწევრი ქვეყნების – ე.წ. „მესამე ქვეყნების“ მოქალაქეების ხარჯზე. 2020 წლიდან 2025 წლამდე ლიეტუვაში „მესამე ქვეყნებიდან“ ჩამოსული მუშახელის რაოდენობა 20-ჯერ და უფრო მეტად გაიზარდა.
2020 წლის დასაწყისში, ლიეტუვაში დაახლოებით 6 800 „მესამე ქვეყნის“ მოქალაქე და ევროკავშირის მხოლოდ 100 მოქალაქე მუშაობდა. 2021 წელს მესამე ქვეყნებიდან ჩამოსული მუშახელის რაოდენობა თითქმის სამჯერ – 17 600-მდე გაიზარდა.
2022 წელს, უკრაინიდან, ბელარუსიდან და რუსეთიდან გაზრდილი ნაკადების გამო, ლიეტუვაში „მესამე ქვეყნების“ მუშახელის რაოდენობა კიდევ უფრო გაიზარდა და შრომის ბაზარზე უცხო ქვეყნის მოქალაქეების საერთო რაოდენობამ 37 600-ს მიაღწია. მათ აბსოლუტურ უმრავლესობას (35 ათასი) „მესამე ქვეყნების“ მოქალაქეები შეადგენდნენ.
2023 წელს უცხოელი მუშახელის რაოდენობა თითქმის გაორმაგდა და 73 900-მდე ავიდა, ხოლო 2024 წელს კიდევ ერთხელ გაორმაგდა და 141 400 გახდა.
1 ოქტომბრის მდგომარეობით, მიგრანტი მუშახელი ლიეტუვაში დასაქმებულთა საერთო რაოდენობის დაახლოებით 11 პროცენტს შეადგენს.
„უცხოელების უმეტესობა მუშაობს ლიეტუვის დიდ ქალაქებში – ვილნიუსში, კაუნასში, კლაიპედაში და სხვაგან, ანუ იქ, სადაც დამსაქმებლების ყველაზე დიდი რაოდენობა ოპერირებს“, – ამბობს დასაქმების სამსახურის პრეს-სპიკერი, მილდა იანკაუსკიენე.
„მესამე ქვეყნებიდან“ ჩამოსული მიგრანტების დაახლოებით ნახევარი (78 ათასი პირი) ტრანსპორტისა და ლოგისტიკის სექტორებში მუშაობს. მეორე ყველაზე მოთხოვნადი სფერო მშენებლობაა, სადაც 28 ათასი (18.1 პროცენტი) უცხოელია დასაქმებული, შემდეგ მოდის წარმოების სფერო, განთავსების და კვების, საინფორმაციო ტექნოლოგიების და კომუნიკაციების სექტორები.
„ევროკავშირის მოქალაქეები ყველაზე ხშირად მუშაობენ მშენებლობის სექტორში — 5 400 ადამიანი (32.3 პროცენტი), ადმინისტრაციულ და დამხმარე მომსახურებებში — 3 700 პირი (22.3 პროცენტი), წარმოების სექტორში — 2 700 (16.6 პროცენტი), ასევე ტრანსპორტსა და ლოგისტიკაში – 1,500 ადამიანი (9.2 პროცენტი)“, – აღნიშნა იანკაუსკიენემ.
2024 წლის მონაცემებით, ლიეტუვაში ჩამოსული მუშახელის უმეტესობა – დაახლოებით 46 544 ადამიანი – ბელარუსიდან იყო.
მეორე ადგილზეა უკრაინა – 39 791 დასაქმებული, მესამეზეა უზბეკეთი – 7 199, ხოლო მეოთხეზე – რუსეთი, 6 094 მუშახელით.
5 325 მუშა ჩამოვიდა ტაჯიკეთიდან, 4 660 – ინდოეთიდან და 4 543 – ყირგიზეთიდან. აზერბაიჯანიდან არის 3 480 მუშა, ყაზახეთიდან – 2 354, საქართველოდან – 1 226, მოლდოვიდან – 1 080.
ლიეტუვის მთავრობის სტრატეგიული ანალიზის ცენტრის (STRATA) მონაცემებით, მიგრანტები შრომის დეფიციტის მოგვარებას უწყობენ ხელს.
მიგრანტი მუშახელის ზრდამ ასევე წარმოაჩინა ანაზღაურების უთანასწორობა ჩამოსულებსა და ადგილობრივ მოსახლეობას შორის.
„საშუალო კვალიფიკაციის სამუშაოებზე, სადაც უცხოელების უმეტესობაა დასაქმებული, მათი საშუალო ხელფასი დაახლოებით 11 პროცენტით დაბალი იყო, ვიდრე ლიეტუვის მოქალაქეების – შესაბამისად, 1 472 და 1 630 ევრო“, – განაცხადა STRATA-ს მთავარმა პოლიტიკურმა ანალიტიკოსმა, გიედრე ბელეცკიენემ.
მაღალკვალიფიციურ სამუშაოებზე კი უცხო ქვეყნის მოქალაქეები საშუალოდ დაახლოებით 13 პროცენტით მეტს გამოიმუშავებენ, ვიდრე ლიეტუვის მოქალაქეები.
წყარო: 1 არხი
Porsche-მ ლაბუბუს მანქანა წარადგინა!
30/11/2025
